Вид на жительство Чехии через трудоустройство

Zamestnanecka karta

Трудовая карта Чехии – это одновременно ВНЖ и разрешение на работу. Её получают иностранцы, у которых есть договор о постоянной работе с чешской компанией. По карте можно перевезти с собой супруга (у) и детей и обосноваться в Чехии. В дальнейшем, при постоянном проживании, можно будет получить ПМЖ и гражданство.

Получить консультацию

Особенности программы

ВНЖ на срок до 2 лет с возможностью продления
Переезд с семьёй супруги и дети
Право работать для обоих супругов
ПМЖ и гражданство в перспективе
Проживание в Чехии на постоянной основе
Путешествия без виз по шенгенской зоне
Трудовые гарантии смена работы, больничный лист
Социальные гарантии образование и медицина
ВНЖ в Польше

Главное о программе

В 2014 году Чехия ввела Трудовую карту – документ, который служит одновременно ВНЖ и разрешением на работу. Её могут получить постоянные работники чешских компаний, независимо от должности, однако на практике чаще всего речь идёт о неквалифицированном труде. Поэтому специалистам с высокой квалификацией полезно обратить внимание на Голубую карту Евросоюза, которая, к тому же, предоставляет более широкие возможности.

Главным условием получения Трудовой карты является наличие трудового договора или предварительного соглашения с работодателем. Однако, по общим правилам Евросоюза, при наличии вакансии преимущественным правом на неё обладают местные жители: граждане Чехии и Евросоюза, обладатели ПМЖ, ВНЖ или Трудовых карт. Поэтому сначала работодатель сообщает о вакантном месте в отделение Департамента по трудоустройству. Если в течение 30 дней подходящий кандидат не нашёлся, вакансия поступает в общую специализированную базу и становится доступной для граждан «третьих стран». 

Очевидно, при таких условиях большинство привлекательных предложений будет уходить тем, кто уже находится на территории Евросоюза. А для соискателей за его пределами останутся либо работы, неинтересные для чехов, либо требующие высокой и редкой квалификации. Поэтому иностранцы иногда соглашаются на неквалифицированную работу, чтобы затем, уже с Трудовой картой, перейти на контракт, соответствующий их уровню. 

Приехав в страну, вы сможете поменять работодателя, однако на первом месте нужно будет отработать не менее полугода с момента получения Трудовой карты. Также необходимо будет сначала найти новое рабочее место и получить согласие на этот переход от миграционного департамента – иначе вы можете потерять право на карту.

Трудовая карта выдаётся на срок действия договора, но не более чем на 2 года. Затем её можно продлить. После 5 лет проживания в Чехии появляется право на ПМЖ, при этом нужно будет сдать экзамен на знание чешского на базовом уровне. После 10 лет проживания в стране можно подавать на гражданство, для чего также нужно будет сдать экзамен на знание языка (продвинутый уровень) и истории Чехии.

Условия получения ВНЖ на основании трудоустройства

Рабочий контракт

Главное требование – наличие договора с работодателем. Это может быть трудовой или предварительный договор. В любом случае, в нём должна быть указана зарплата – не меньше минимальной, а также количество рабочих часов – не менее 15 в неделю.

Другие требования

К обязательным требованиям также относятся:

  • Отсутствие судимости.
  • Наличие постоянного адреса в Чехии (собственное или арендованное жильё).
  • Туристическая медицинская страховка – на период до начала трудовой деятельности, после чего на работающего будет распространяться государственное медицинское страхование. 
  • Знание чешского языка не входит в перечень формально необходимых, но фактически желательно владеть им хотя бы на бытовом уровне.
Иммиграция в Польшу с семьей

ВНЖ для членов семьи

Вместе с заявителем приехать в Чехию могут:

  • супруг,
  • дети: до 18 лет или студенты дневного отделения до 26 лет,
  • родители старше 71 года на иждивении.
Список документов для ВНЖ в Польше

Документы

  • Загранпаспорт
  • Цветная фотография на визу
  • Анкета с указанием позиции, на которой вы будете работать в Чехии
  • Подтверждение наличия жилья в Чехии (в собственности или аренде)
  • Справка об отсутствии судимости
  • Разрешение на работу из чешского Центра занятости
  • Трудовой договор
  • Документы, подтверждающие квалификацию и право на работу в данной должности. Это может быть диплом, права на вождение транспорта, лицензия для регулируемых профессий и другие документы
  • Медицинское заключение об отсутствии опасных инфекционных заболеваний
  • Туристическая медицинская страховка
  • Квитанция об оплате сборов

На семью:

  • Свидетельство о браке
  • Свидетельства о рождении детей

Все иноязычные документы должны быть переведены на чешский и нотариально заверены.

Дополнительные расходы

Сборы и пошлины

5000 крон (€190) – при подаче заявления через посольство, 2500 крон (€94) – при оформлении в МВД Чехии.

Подать заявление на территории Чехии может иностранец, который находится там на основании ВНЖ, не связанного с работой.

Юридические расходы

€500-2500

В зависимости от набора услуг. Полный пакет может включать в себя поиск работодателя, оформление трудового договора, перевод документов, личное сопровождение в консульстве и миграционной службе, отправку документов экспресс-почтой, поиск жилья и обеспечение пропиской и т.д.

Медицинская страховка

€25–35 в месяц на человека

Понадобится на период до перехода на государственное медицинское страхование.

Как получить ВНЖ в Польше?

Права и обязанности

  • Через 6 месяцев после получения Трудовой карты заявитель может поменять работодателя или профессию. При этом важно найти новое место работы до ухода со старого и обязательно получить согласие на переход от миграционных властей.
  • Можно иметь больше одного места работы – быть «совместителем», для этого также понадобится разрешение.
  • Дети заявителя могут бесплатно посещать государственные детские сады и школы.
  • Супруг (а) заявителя имеет право работать в Чехии.
  • Полный социальный пакет: государственное медицинское страхование, оплата больничных, выплата детских пособий, право на пенсию и т.д.
  • Возможность посещать страны шенгенской зоны и находиться там до 90 дней в полугодие.
  • Право на ПМЖ возникает после 5 лет проживания, право на гражданство – после 10 лет.
  • Можно взять ипотеку на льготных условиях.

Процедура получения

1
Обращение к консультанту
2–3 недели
Специалисты помогут вам найти рабочее место и жильё, правильно оформить документы на себя и на семью.
2
Поиск работы
1-2 месяца
Ваши шансы зависят от профессии, навыков и знания языков.
3
Подача заявления на визу
1 день
В консульство Чехии по месту жительства.
4
Рассмотрение документов
2-3 месяца
Решение принимает МВД Чехии. Стандартный срок рассмотрения составляет не более 60 дней, однако в особо сложных случаях может быть увеличен до 90 дней.
5
Переезд в Чехию
2-4 недели
По временной визе D.
6
Регистрация в Чехии
3 дня
В течение 3 дней после приезда в страну необходимо обратиться в миграционный отдел МВД по месту жительства для регистрации и сдачи биометрии. Иностранец получает специальный документ, на основании которого уже может начать работу.
7
Получение Трудовой карты
1 месяц
Пластиковые карты выдаются в отделении МВД по месту жительства. Срок ожидания составляет около месяца.

Компании, специализирующиеся на этой программе

Получить консультацию