Поиск по статьям

Процесс приема на работу в Швейцарии вызывает нарекания кандидатов

3 ноября 2014 года
Теги: Швейцария

Каждый второй, кто занимался поисками работы в Швейцарии, остался недоволен тем, как работодатели относятся к соискателям и набирают кадры.

Ежегодный опрос показал, что только 48% швейцарцев остались довольны процессом рекрутинга, сообщает портал The Local, ссылаясь на исследование кадрового агентства Kelly Services.

Это ниже, чем глобальный показатель в 50%, но значительно выше самого низкого результата - в Италии только 23% респондентов заявили, что они остались довольны процедурой найма. Результаты основаны на опросе 230 тысяч человек в 31 стране мира, в числе которых 4700 из Швейцарии.

Респондентов не устраивает, что компании оставляют без ответа их заявки. Еще одной из проблем оказалась названа типичная отговорка, что на рабочее место уже принят сотрудник, хотя повторный конкурс на эту же позицию появляется в течение короткого промежутка времени.

Исследование показало, что около трех четвертей опрошенных по всему миру хотели видеть более детальные описания вакансий. Респонденты также желают, чтобы в процессе найма критерии выбора кандидатов были сформулированы яснее.

По данным Kelly Services, только 32% кандидатов в Европе, Африке и на Ближнем Востоке были удовлетворены ходом коммуникации с работодателем после интервью. А наименьший процент удовлетворенности вызвала  информация о будущей зарплате - всего 21%. В Швейцарии и многих странах континентальной Европы уровень заработной платы часто не афишируется, в отличие от США и Великобритании.

Трудоустройство стало огромной проблемой в Швейцарии, где почти каждый четвертый работник - иностранец, страна всеми способами пытается защитить свой рынок труда - вплоть до введения особого налога для компаний.

Условия цитирования материалов Prian.ru

Статьи
Операции с недвижимостью

Что такое правильная недвижимость? Как вкладывать средства, чтобы быть защищённым юридически? Чтобы не переплатить при покупке? Чтобы не набрать привлекательных, но опасных кредитов? Как потом правильно и надежно управлять этой недвижимостью, чтобы она приносила хороший постоянный доход? Свои решения предлагает компания NVN Consulting AG. Читать

Операции с ценными бумагами

Покупка облигаций, акций, а также банковские депозиты – один из самых популярных современных инвестиционных инструментов. Немецко-швейцарская компания NVN Consulting AG с первого дня основания оказывает профессиональные услуги по консалтингу и юридическому сопровождению операций с ценными бумагами. Мы успешно управляем капиталами наших клиентов, опыт и результаты – доказывают нашу компетентность. Читать

Вид на жительство в Европе без права работы – сравнительный обзор

Получение вида на жительство в Европе интересует многих состоятельных иностранцев, в том числе граждан России и стран постсоветского пространства. Предлагаем вашему вниманию обзорную статью о способах получения ВНЖ в наиболее привлекательных для иммиграции европейских странах. Читать

6 фактов о недвижимости Швейцарии: прогнозы, цифры, тенденции

Что происходит на рынке одной из самых благополучных стран Европы? Какие ожидания есть у экспертов по поводу развития ситуации? Аналитики Credit Suisse обнародовали доклад, посвященный состоянию сектора недвижимости в 2018 году. Мы выбрали оттуда шесть самых ярких фактов и представляем их вашему вниманию. Читать

Работа в Швейцарии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

Швейцария входит в список лидеров не только по уровню цен, но и по качеству жизни. Стабильная экономика, высокие зарплаты, уровень безработицы порядка 3%, комфортные условия для жизни в сочетании с развитой инфраструктурой даже мелких городов, безопасностью и шикарной природой, экологичностью делают местный рынок труда привлекательным для иностранцев. Несмотря на то, что Швейцария не входит в Евросоюз, страна беспрерывно развивается: здесь созданы хорошие условия для ведения бизнеса, правовая система – проста и прозрачна, не говоря уже о нашумевшей репутации местных банков. Читать