a
Версия
для печати

Министр труда Финляндии призывает решить проблему дискриминации по национальному признаку

Туула Хаатайнен считает, что компании должны изменить своё отношение к подбору сотрудников.

Что случилось? Министр труда Финляндии Туула Хаатайнен призывает компании изменить отношение к подбору персонала и отказаться от завышенных требований к знанию языка. Она также отметила, что существует проблема дискриминации по национальному признаку и по возрасту.

Цитата. «В рекрутинге и подходе к соискателям должны произойти изменения. Если человек ищет работу в 50 лет, это означает, что впереди у него ещё почти 20 лет активной трудовой жизни, множество задач. Не говоря уже об иностранном имени или фамилии. Это вообще ни на что не должно влиять», – заявила Хаатайнен.

Контекст. В последнее время в Финляндии было обнародовано несколько исследований, посвящённых нехватке кадров и проблеме подбора персонала, когда навыки работников не соответствуют требованиям компаний.

Наибольший дефицит сотрудников испытывает строительная сфера, однако проблема затрагивает и другие сферы экономики. Так, в конце сентября технологическая промышленность объявила о том, что в ближайшие 10 лет сектор будет нуждаться в 130 000 новых работников.

Замглава Ассоциации технологической промышленности Минна Хелле требует упростить условия рабочей миграции, поскольку в Суоми быстро стареет работоспособное население.

В то же время кадровое агентство Barona в ноябре провело опрос, согласно которому 40% финских работодателей не могут или не хотят нанимать иностранцев. По данным опроса, проведённого среди 500 компаний и организаций публичного сектора, самая большая проблема заключается в недостаточном владении английским языком среди работодателей.

Читайте также: Работа в Финляндии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

Источник: YLE

Условия цитирования материалов Prian.ru

Поделиться материалом:
Напечатать
Теги: Финляндия, Работа за рубежом

Читайте также

Работа в Финляндии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать
Красивая природа, высокие зарплаты…
Paбoтa в Италии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать
В 2023 году Италия увеличила квоту на иностранных работников почти на 19%
Работа в Канаде: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать
Обновили полезный материал
Как выбрать визу цифрового кочевника: подробная инструкция
Самый простой способ релокации
Мой опыт репатриации в Израиль: «перебирайся к нам – гармошку тебе купим!»
О корзине абсорбции, квартирном вопросе и сложностях адаптации
Личный опыт. Релокация бизнеса из России в Казахстан
Переезжаешь сам – перевозишь и бизнес

Предложения недвижимости на портале Prian.ru

Дома (виллы) в Финляндии Апартаменты (квартиры) в Финляндии Элитная недвижимость в Финляндии Недорогая недвижимость в Финляндии

Интересно почитать

Новости и статьи по теме «Финляндия»

Финляндия и Северный Кипр: тучи сгущаются

Дайджест новостей зарубежной недвижимости и иммиграции

  • 05.07.2024
  • 269

В очередь за отелями! Гостиничный сектор Европы в 2024 году привлекает инвесторов

Какие стратегии выбирают профессиональные инвесторы

  • 06.06.2024
  • 657