Версия
для печати
для печати
В попытке сделать Хорватию более привлекательной для трудоустройства, хорватские власти решили предложить компенсацию иностранцам, которые могут оказаться безработными.
Правительство Хорватии работает над правилом, которое позволит иностранцам получать компенсацию в течение 60 дней в случае расторжения трудового договора. В течение этого 60-дневного периода иностранные работники смогут искать другие возможности трудоустройства в Хорватии.
Таким образом Хорватия хочет гарантировать, что иностранцы не покинут страну, поскольку в настоящее время в различных секторах наблюдается нехватка рабочей силы.
Комментируя этот шаг, государственный секретарь Министерства труда, пенсионной системы и социальной политики Иван Видриш заявил, что новая мера поможет стране предотвратить злоупотребления в отношении иностранных работников.
По его словам, Хорватия нуждается в иностранцах, и эта мера облегчит их удержание, позволив им менять работодателей, не сталкиваясь с какими-либо трудностями.
В рамках мер по удержанию и привлечению большего количества иностранных работников Хорватия также планирует продлить срок действия разрешений на работу для иностранцев с одного года до трёх лет.
Министр труда Хорватии Марин Пилетич заявил, что, продлевая срок действия, страна хочет облегчить переход для иностранцев, желающих сменить место работы, а также упростить процедуру смены работодателя.
Данные Института пенсионного страхования показывают, что в Хорватии работает около 143 000 иностранцев. Большинство из них приезжают из стран, не входящих в ЕС, таких как Босния и Герцеговина, Сербия, Северная Македония, Косово и Албания.
Читайте также: Названы самые востребованные профессии в Хорватии
Источник: Schengen News
Photo by Jonathan Chng on Unsplash
