Версия
для печати
для печати
Последние данные правительства Великобритании показывают сокращение числа рабочих и студенческих виз в 2024 году. Это снижение, как считают эксперты, стало результатом изменений в политике, внесённых предыдущим консервативным правительством для ограничения легальной миграции.
Тренд может оказаться признаком проблем в секторах образования, здравоохранения и ухода. Поэтому отраслевые организации призывают правительство начать действовать.
«Уровень миграции в эту страну слишком высок и должен снизиться, — заявил тогдашний министр внутренних дел Джеймс Клеверли в декабре 2023 года. — Сегодня мы предпринимаем более решительные действия, чем любое другое правительство, чтобы уменьшить его».
Поскольку миграция становилась всё более насущной проблемой при правительстве бывшего премьер-министра Риши Сунака, внимание было привлечено к людям, прибывающим по рабочим и учебным визам. С приближением выборов консерваторы внесли ряд изменений в политику. Они включали запрет для иностранных студентов и работников сферы ухода за больными привозить с собой членов семьи и резкое повышение требований к минимальной заработной плате для программ «Квалифицированный работник» и супружеских виз.
В первой половине 2024 года было подано на 16% меньше заявлений на учебные визы, чем за тот же период 2023 года, до вступления изменений в силу. Однако следует отметить, что большинство людей, как правило, подают заявления в период с июля по сентябрь, а это значит, что полный эффект будет оценён только в конце этого года.
Этого падения на 16% достаточно, чтобы насторожить экспертов сектора высшего образования. Сектор сильно зависит от иностранных студентов, которые обычно платят более высокую плату, чем студенты-резиденты Великобритании. Отраслевой орган London Higher уже предупредил, что падение числа иностранных студентов на 16% может означать потерю более $1,2 млрд.
Не менее тревожным является снижение числа заявителей на получение виз для работников здравоохранения и ухода. Это число увеличилось почти в четыре раза с начала 2022 года по август 2023 года. Но в последующие месяцы, в течение которых произошли изменения в политике, запрещающие людям привозить с собой членов семьи, количество людей, подающих заявки на работу в секторе ухода, значительно сократилось. В период с апреля по июль 2024 года заявки подали около 11 000 человек, что на 81% меньше, чем за тот же период в 2023 году.
Это снижение числа заявителей на визу для работников по уходу, вероятно, только усугубит кадровую ситуацию в соответствующей сфере, оставив серьёзные потребности многих британцев в уходе или здравоохранении без внимания.
Источник: Forbes
Photo by Chris Lawton on Unsplash
