Выводы доклада свидетельствуют о повышенном спросе в отдельных сферах. К примеру, почти на 20% увеличилось число вакансий для учителей и государственных служащих. По словам Анны фон Оу из Swiss Job Market Monitor, причина тому – рост рождаемости в стране. В начале 2019 года швейцарские компании также искали на 16% больше менеджеров среднего звена и менеджеров проектов и на 13% больше специалистов в области IT и технологий, сообщает The Local.
В первые месяцы 2019 года больше всего требовалось преподавателей и специалистов в области образования, государственных служащих и технических специалистов, управленцев, строителей и ремонтников, IT-специалистов, работников в сфере здравоохранения, уборщиков и работников сферы обслуживания.
По данным Adecco, спрос на офисных специалистов сократился на 3%, а на персонал, работающий в административном, финансовом секторе и а сфере управления финансами – ещё на больший процент. Причина – автоматизация многих офисных процессов.
Кстати, недавно специалисты назвали самые высокооплачиваемые профессии в Швейцарии.